The Influence of the Work Environment, Financial Rewards, and Type a Personality On the Choice of a Public Accountant Career

Faneshia Tangke Rerung; David Adechandra Ashedica pesudo

doi:10.23887/ijssb.v5i3.38541

Authors

Faneshia Tangke Rerung Universitas Kristen Satya Waacana
David Adechandra Ashedica pesudo Universitas Kristen Satya Waacana

DOI:

https://doi.org/10.23887/ijssb.v5i3.38541

Abstract

The influence of work environment, financial rewards and personality type A on the choice of a public accountant career. This research aims to determine the effect of the work environment, financial rewards, and type A personality on the choice of a public accountant career. The subjects of this study were accounting students, Universitas Kristen Satya Wacana class of 2017 and 2018. This study used a quantitative approach with a linear regression testing method. The sample of this study was 182 respondents. 79 respondents obtained the distribution of data acquisition from the 2017 class and 103 respondents from the 2018 batch. The data was obtained by distributing questionnaires through the google form. Based on the t-test, it can be concluded that the work environment has a positive effect on the choice of a public accountant career, financial rewards have no effect on the choice of a public accountant career, and type A personality has a positive effect on the choice of a public accountant career. Based on the research that has been done, the following conclusions are obtained. First, the work environment has a positive effect on the choice of a public accountant career. Second, financial rewards do not influence the choice of a public accountant career. Students prefer to have various experiences first, so they do not consider the number of financial rewards obtained. Third, type A personality has a positive effect on the choice of a public accountant career.

References

Asri, A., Amin, M., & Mawardi, M. C. (2020). Pengaruh Persepsi Mahasiswa Akuntansi Mengenai Lingkungan Kerja Akuntan Publik dan Etika Profesi Akuntan Publik (Studi Kasus Pada Mahasiswa Akuntansi UNISMA,UNM dan UM). Jurnal Ilmiah Riset Akuntansi, 9(9), 47–57. http://www.riset.unisma.ac.id/index.php/jra/article/view/8510.

Chan, A. S. (2012). Analisis Faktor-Faktor Mempengaruhi Mahasiswa Akuntansi Dalam Pemilihan Karir Menjadi Akuntan Publik. Jurnal Ilmiah Mahasiswa Akuntansi, 1(1), 53–58. http://jurnal.wima.ac.id/index.php/JIMA/article/view/13.

Coman, C., Țîru, L. G., Meseșan-Schmitz, L., Stanciu, C., & Bularca, M. C. (2020). Online teaching and learning in higher education during the coronavirus pandemic: Students’ perspective. Sustainability (Switzerland), 12(24), 1–22. https://doi.org/10.3390/su122410367.

Dary, A. W., & Ilyas, F. (2019). Pengaruh Gender, Penghargaan Finansial Dan Pertimbangan Pasar Kerja Terhadap Minat Mahasiswa Akuntansi Untuk Berkarir Menjadi Akuntan Publik Dan Non Akuntan Publik. Jurnal Akuntansi, 7(1), 51–60. https://doi.org/10.33369/j.akuntansi.7.1.51-60.

Fauziah, F. (2020). Pengantar Dasar Akuntansi Buku 1: Teknik dan Konsep Penyusunan Laporan Keuangan. Muhammadiyah University Press.

Febriyanti, F. (2019). Faktor-Faktor Yang Mempengaruhi Minat Mahasiswa Akuntansi Dalam Pemilihan Karir Sebagai Akuntan Publik. Jurnal Akuntansi : Kajian Ilmiah Akuntansi (JAK), 6(1), 88. https://doi.org/10.30656/jak.v6i1.1036.

Ghozali, I. (2014). Ekonometrika: Teori, Konsep dan Aplikasi dengan IBM SPSS 22. Badan Penerbit Undip.

Iswati, S. (2017). Pengaruh Komitmen Profesional, Tipe Kepribadian, Gender Terhadap Kepuasan Kerja Akuntan Publik. EKUITAS (Jurnal Ekonomi Dan Keuangan), 12(1), 37. https://doi.org/10.24034/j25485024.y2008.v12.i1.2058.

Laksmi, A. C., & Al Hafis, S. I. (2019). The influence of accounting students’ perception of public accounting profession: A study from Indonesia. Journal of Contemporary Accounting, 1(1), 47–63. https://doi.org/10.20885/jca.vol1.iss1.art5.

Lukman, H., & Juniati, C. (2017). Faktor Yang Pengaruhi Pemilihan Karir Sebagai Akuntan Publik Bagi Mahasiswa Pts Wasta Dengan Pendekatan Reasoned Action Model. Jurnal Akuntansi, 20(2), 202. https://doi.org/10.24912/ja.v20i2.54.

Matthews, K. A. (1982). Psychological perspectives on the type A behavior pattern. Psychological Bulletin, 91(2), 293. https://psycnet.apa.org/record/1988-04851-001.

Merdekawati, D., & Sulistyawati, A. (2011). Faktor-Faktor yang Mempengaruhi Pemilihan Karir Akuntan Publik dan Non Akuntan Publik. Jurnal Ilmu Ekonomi ASET, 13(1), 9–19. https://widyamanggala.ac.id/journal/index.php/jurnalaset/article/view/69.

Mulyadi. (2012). Auditing (6th ed.). Penerbit Salemba Empat.

Murdiawati, D. (2020). Faktor-Faktor Yang Mempengaruhi Minat Mahasiswa Akuntansi Di Surabaya Untuk Memilih Karir Menjadi Akuntan Publik. Jurnal Akuntansi Dan Pajak, 20(2), 248–256. https://core.ac.uk/download/pdf/287298836.pdf.

Puspitaningsih, D. (2017). Analisis Faktor-Faktor Yang Mempengaruhi Pemilihan Karir Sebagai Akuntan Publik (Studi Kasus Pada Mahasiswa Akuntansi Universitas PGRI Yogyakarta). Universitas PGRI Yogyakarta.

Rahayu, P. N., & Putra, N. W. A. (2019). Pengaruh Motivasi, Penghargaan Finansial, Pelatihan Profesional, Pertimbangan Pasar Kerja, Lingkungan Pada Karir Akuntan Publik. E-Jurnal Akuntansi, 28(2), 1200. https://doi.org/10.24843/eja.2019.v28.i02.p16.

Ramdani, R. F., & Zulaikha, Z. (2014). Analisis Faktor-Faktor yang Mempengaruhi Pemilihan Kariri Mahasiswa Akuntansi (Studi Empiris Mahasiswa Akuntansi di Perguruan Tinggi di Semarang ). Diponegoro Journal of Accounting, 3(1), 153–165. https://ejournal3.undip.ac.id/index.php/accounting/article/view/6027.

Sari, P. S. M. (2019). Pengaruh Tipe Kepribadian A dan B Pada Kinerja Mahasiswa Akuntansi. E-Jurnal Akuntansi, 29(1), 50–63.

Sugiyono. (2014). Metode Penelitian Pendidikan Pendekatan Kuantitatif, Kualitatif, dan R&D. Alfabeta.

Suharti, S., & Irman, A. P. (2020). Analisi Faktor-Faktor Yang Mempengaruhi Pemilihan Karir Sebagai Akuntan Publik (Studi Empiris pada Mahasiswa Akuntansi Perguruan Tinggi Pelita Indonesia Di Kota Pekanbaru). Kurs: Jurnal Akuntansi, Kewirausahaan Dan Bisnis, 5(1), 85–101. http://www.ejournal.pelitaindonesia.ac.id/ojs32/index.php/KURS/article/view/731.

Susil, A., Rumende, C. M., Pitoyo, C. W., Santoso, W. D., Yulianti, M., Herikurniawan, Sinto, R., Singh, G., Nainggolan, L., Nelwan, E. J., Chen, L. K., Widhani, A., Wijaya, E., Wicaksana, B., Maksum, M., Annisa, F., Jasirwan, C. O., & Yunihastuti, E. (2020). Coronavirus Disease 2019: Tinjauan Literatur Terkini. Jurnal Penyakit Dalam Indonesia, 7(1), 45–67. https://doi.org/http://dx.doi.org/10.7454/jpdi.v7i1.415.

Suyono, N. A. (2014). Analisis Faktor-Faktor Yang Mempengaruhi Pemilihan Karir Sebagai Akuntan Publik (Studi Empiris Pada Mahasiswa Akuntansi Unsiq). Jurnal Penelitian Dan Pengabdian Kepada Masyarakat UNSIQ, 1(2), 69–83. https://ojs.unsiq.ac.id/index.php/ppkm/article/view/235.

Wicaksono, Y., & Aisyah, M. N. (2017). Pengaruh Finansial, Lingkungan Kerja dan Tipe Kepribadian Untuk Berkarier menjadi Akuntan Publik. Jurnal Profita: Kajian Ilmu Akuntansi, 6(3), 1–19. https://core.ac.uk/download/pdf/185259640.pdf.

Yendrawati, R. (2017). Persepsi Mahasiswa Akuntansi Mengenai Faktor-Faktor Yang Mempengaruhi Pemilihan Karir Sebagai Akuntan. Jurnal Fenomena, 5(2), 1–11. https://doi.org/10.32897/sikap.v1i2.55.